Nos prestations,
Au service du développement permanent d’une personne, d’une équipe
3 niveaux d’intervention :
Analyse et diagnostic
- Ecouter et comprendre l’état de la personne ou de l’équipe
- Mesurer le niveau de stress et d’implication
- Mettre en adéquation les forces et les axes d’amélioration
- Lutter contre les faiblesses et se préparer à contrer les menaces
Animation de work-shop
- Renvoyer en miroir une vision impartiale et une analyse systémique sur vos prises de décision
- Travailler sur la culture de l’entreprise et vous accompagner pour la communiquer clairement auprès des collaborateurs
- Travailler sur les valeurs de l’Entreprise en construisant les outils d’évaluation
- Identifier les stratégies d’excellence présentes dans les équipes pour mieux les diffuser
Accompagnement
- Accompagner les personnes (dirigeants, managers, équipes, opérationnels) dans leurs projets
- Coacher individuellement les salariés
- Superviser les managers
- Accompagner une équipe à la cohésion et augmenter sa performance
Chacun possède en soi les ressources nécessaires à l’atteinte de ses objectifs, si l’estime de soi et la confiance en ses capacités existe.
